• Autre public

• Elaborer une stratégie RH performante et durable
• Piloter un dialogue social inclusif et garantir la conformité administrative du personnel
• Manager les talents et les compétences en développant une expérience collaborateur durable et engagée
• Piloter et accompagner la transformation économique, écologique et numérique

Non communiqué

Bac + 3 validé

Durée en centre : 1050 heures
Durée en entreprise : 1295 heures
Durée totale : 2345 heures
2 ans

Formacode (Domaines de formation) :

• 44508 Plan développement compétences
• 33060 Recrutement
• 33047 Relations sociales
• 32015 Conduite changement
• 33091 GEPP

Rome (Métiers) :

• M1402 Conseil en organisation et management d'entreprise
• M1502 Développement des ressources humaines
• M1503 Management des ressources humaines

NSF (Spécialités de formation) :

• 315 Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi

Modalités pédagogiques
Cours/évaluations/examens blancs/plateforme LMS/modules E-learning

Restauration
Micro onde/réfrigérateur/restauration rapide proche du centre

Hébergement
Non

Transport
Arrêt bus au pied du centre, parking gratuit

Accès handicapés
Oui